İnsan Kaynakları Uzman Yardımcısı

Karatay, Türkiye

Tüm İnsan Kaynakları süreçlerinin yasal mevzuatlar ve kurum prosedürlerine uygunluğunu sağlamak, Personel özlük dosyalarının ilgili kanunlara uygun tutulması, kontrolü ve güncelliğini sağlamak, Personelin izin işlemlerini takip etmek, Ücretlendirme ve bodrolama süreçlerine destek vermek, Puantajları kontrol ederek, personel ücretlerini puantaj sistemine kaydetmek, Kariyer portallarında iş ilanlarının oluşturulması ile takibini sağlamak, İş başvurularını değerlendirmek ve mülakat süreçlerinde bulunmak, İşbaşı oryantasyon eğitimlerinin organize edilemsinde ilgili yöneticiye destek vermek, Personel iş sözleşmelerinin yönetmelik ve prosedürlere uygunluğunu kontrol etmek, Disiplin süreçlerini İnsan Kaynakları politikaları ve İş Kanunu çerçevesinde yürütmek, Aylık veya dönem sonu faaliyet raporlarını zamanında ve eksiksiz  olarak düzenlemek ve üst yönetime iletmek,

Müşteri İlişkileri
Kişisel Evrim
Özerklik
İdari İşler
Teknik Uzmanlık

Sorumluluklar

  • Personel Özlük dosyalarını ilgili kanunlara uygun tutulması,
  • Personel izin işlerini takip etmek
  • Ücretlendirme bodrolama süreçlerine destek vermek
  • İş başvurularını değerlendirmek
  • Personel iş sözleşmelerini hazırlamak

Olmalı

  • Sektörde tecrübesinin olması
  • İş birliği ve ekip çalışmasına yatkınlık göstermesi
  • Etkili iletişim becerisi sergilemek
  • Problemler karşısında çözüm üretebilmek
  • Planlama ve organizasyon becerisi sergilemek

Olması güzel olanlar...

  • İş Kanunu ve SGK ve diğer yasal mevzuatlar hakkında bilgi sahibi olmak
  • Erkek adaylar için askeri yükümlülüğünün bulunmaması,

İşte harika olan nedir?


  • Samimi ve açık bir kültürde akıllı insanlardan oluşan harika bir ekip
  • Aptal yöneticiler yok, kullanılacak aptal araçlar yok, katı çalışma saatleri yok
  • Kurumsal süreçlerde zaman kaybı, gerçek sorumluluklar ve özerklik
  • Çeşitli iş sektörleri hakkındaki bilginizi genişletin
  • Kullanıcılarımıza günlük olarak yardımcı olacak içerik oluşturun
  • Hızla gelişen bir şirkette gerçek sorumluluklar ve zorluklar
Bizim Ürünümüz

Ürünlerimizi Keşfedin

READ

Teklifimiz


Her çalışanın yaptığı işin etkisini görme şansı vardır.Şirketin başarısına gerçek bir katkıda bulunabilirsiniz.Haftalık spor seansları, takım oluşturma etkinlikleri, aylık içkiler ve çok daha fazlası gibi yıl boyunca genellikle çeşitli etkinlikler düzenlenir.

Avantajlar

      Tam zamanlı bir pozisyon             

Cazip maaş paketi

Eğitimler

12 gün / yıl, seçtiğiniz
6 sı dahil.

Spor Etkinliği

Meslektaşlarınızla herhangi bir spor yapın , fatura karşılanır

Yemek & İçki

Meyve, kahve ve atıştırmalıklar sağlanır.

Protected by reCAPTCHA, Privacy Policy & Terms of Service apply.